赤ちゃんモデルの仕事がこないなら幼児教育×赤ちゃんモデル|雑食なんでもブログ。
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赤ちゃんモデルの仕事がこないなら幼児教育×赤ちゃんモデル

幼児教育×赤ちゃんモデルの記事を書くワケ

こんにちは!ステテコ(@steteko29)です。

この 雑食なんでもブログ。 は、赤ちゃんモデル最大手のテアトルに子供2人を所属させ、いないいないばぁっ!やおむつCMに出演経験のある筆者のステテコが

  • 赤ちゃんモデルに必要な条件
  • テアトルアカデミーの内情
  • 倍率30倍のいないいないばぁっ!のオーディション対策

などを、主に紹介していくブログです。

ステテコ
ステテコ
これらの情報は、赤ちゃんモデル活動には絶対必要です。正確な情報をもとに、対策がとれるのととれないのとでは全く違います。

また、赤ちゃんモデルのお仕事やテアトルアカデミーに関する正確な情報は、なかなか外に出てこないので、赤ちゃんモデルママパパは孤独に戦わなければなりません。

 

マネージャーさんと仲良くなれれば遠慮なく色々と相談することもできますが

新人赤ちゃんモデル
新人赤ちゃんモデル
そもそも、一度もお仕事をしていない私が相談なんかしていいのかな。
心の中で笑われたりしないかな。
めんどくさいママだと思われてお仕事ハブられたりしないかな・・

と思いますよね?少なくともお仕事をとれない時期が続くと、ステテコはめちゃくちゃ悩みました。

さらに厄介なのが、赤ちゃんモデルのお仕事っていちど撮影に参加しても満足できません。というのも、満3歳まで通えるので、いちどお仕事をしても

ステテコ
ステテコ
これが最後のお仕事かも。あと2年まったく何もできなかったらどうしよう・・

という更なる不安に襲われます。ステテコの紹介した情報をもとにきちんと対策を行えば、もしかしたら1度や2度はお仕事をできると思います。

 

しかし、欲しいのは

継続的な赤ちゃんモデルのお仕事

です。

 

それがなければずーっと不安です。

そして、

新人赤ちゃんモデル
新人赤ちゃんモデル
夫(妻)の反対を押し切って、高い入学金を支払って入学したのにこんな仕事量じゃ文句言われるかも・・・

と思うと胃が痛いですよね?

 

しかも、相談できる相手はいません。同じレッスンを取っているママ友はいますが、ぶっちゃけ彼女たちはライバルだし、そこは見栄を張って、自分の弱みは見せたくありません。

ステテコ
ステテコ
・・・・・でも、この状況って、かなりしんどいですよね?

 

この状況を解決できるコンテンツが

「幼児教育×赤ちゃんモデル」

なんです。

 

4年間テアトルに所属して、お仕事をしているステテコとしては、

「幼児教育×赤ちゃんモデル」は継続的な仕事を獲得するために必須です。

ステテコ
ステテコ
ステテコは、二度と自分と同じような辛い思いをするママパパをつくりたくありません。そのためにこの「幼児教育×赤ちゃんモデル」の記事を書きます!
新人赤ちゃんモデル
新人赤ちゃんモデル
でも、どうして「幼児教育×赤ちゃんモデル」が継続的な仕事獲得に必須なんですか?

ずばり、キーワードは【テアトルのマネージャーからの信頼の貯蓄】です!

 

制作側から求められる理想の赤ちゃんモデル

理想の赤ちゃんモデルは、ずばり大人の「指示を聞ける赤ちゃん」です。

芸能界において、赤ちゃんモデルが厄介なのはコントロールできないからです。

自由な赤ちゃん
自由な赤ちゃん
ごはんをたべるのも、おひるねも、好きなときにするわー!!

 

しかし、撮影のスケジュールは非常にタイトです。

例えば、ドラマなどの場合は、

  • 色々な俳優さんのスケジュール調整や
  • 撮影場所へ時間制限付きで使用許可をもらい

撮影します。

非常に限られた時間で撮影するので、制作スタッフは大変です。

また、想定外に野次馬が集まってしまったら撮影を中止にして、撮影スケジュールを調整せざるをえない状況になることもあります。

制作スタッフ
制作スタッフ
撮影は時間とのたたかい。1秒でも撮影時間を短くできるならばうれしい!

 

テアトルのマネージャーさんからの信頼の貯蓄が仕事獲得への最短コース

撮影がギリギリの状況で、もし大人の指示通りに動いてくれる赤ちゃんモデルがいたら、制作側はドンドン使いたくなりますよね?

もし、撮影がスムーズにいった場合は、確実に製作スタッフからマネージャーさんに報告されます。

制作スタッフ
制作スタッフ
先日、撮影に参加してくれた〇〇ちゃん良かったよ!きちんと指示通り動いてくれて助かった!

すると、マネージャーさんは

マネージャー
マネージャー
へ~!あの子は「大人の指示が聞ける」子なんだ。

そういえば、あのCMの案件、超人気俳優を起用したから撮影時間が限られてるらしい。

撮影がスムーズにいくような赤ちゃんモデルを紹介してくれって言われたから、あの子を紹介してみようかな・・・

そうすると、下記のような いい循環がうまれます。

これが赤ちゃんモデルの仕事を継続的におこなうためのテアトルのマネージャーからの信頼の貯蓄の成果です。

新人赤ちゃんモデル
新人赤ちゃんモデル
じゃあ、「大人の指示が聞ける子」になるために、幼児教育が効果的なのはなんでなの?

ここからは少し長くなるので、次の記事で幼児教育と「大人の指示が聞ける子」の関係性について言及したいと思います!

  1. 継続的に赤ちゃんモデルの仕事が欲しいのならば、幼児教育×赤ちゃんモデルが必須
  2. 製作スタッフの理想の赤ちゃんモデルは「大人の指示が聞ける子」
  3. 継続的な仕事を獲得するためには「テアトルのマネージャーからの信頼の貯蓄」が重要
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